已缴纳职工养老13年半和灵活就业养老3年，到5

是否能领养老金需视具体情况，需满足法定退休年龄及缴费年限。分析：根据我国法律规定，女职工退休年龄一般为50周岁（特殊工种等除外），且需累计缴纳养老保险满15年方可领取养老金。您已缴纳职工养老13年半和灵活就业养老3年，合计已满16年半，满足了缴费年限要求。但具体是否能领取还需考虑您的退休年龄、户口性质（是否城镇职工）以及当地社保政策等。提醒：若出现社保部门拒绝发放养老金的情况，表明问题可能比较严重，应及时咨询律师或社保专家。
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具体操作：1.确认退休年龄：根据身份证及户口性质，确认自己是否已达到法定退休年龄。2.查询缴费记录：登录当地社保局网站或前往社保部门，查询自己的养老保险缴费记录，确认是否已满15年。3.咨询社保部门：携带身份证、社保卡等相关证件，前往当地社保部门咨询养老金领取资格及所需材料。4.申请行政复议或诉讼：若社保部门拒绝发放养老金，且认为自身权益受到侵害，可准备相关证据材料，向当地社保部门的上级机关申请行政复议，或向人民法院提起行政诉讼。在诉讼过程中，应积极配合法院的调查，提供必要的证据材料。请注意，以上内容仅供参考，具体操作还需根据当地社保政策及法律规定进行。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有以下几种：一是查询并了解当地社保政策，确认自己的退休年龄及缴费年限是否符合要求；二是向社保部门咨询，了解自己的缴费记录及养老金领取资格；三是如有争议，可申请行政复议或提起行政诉讼。选择方式：若对政策理解清晰且无疑义，可直接向社保部门咨询；若存在争议或不明确之处，建议先咨询专业人士或律师，再决定是否申请行政复议或提起行政诉讼。