先生孩子后领结婚证，能休多少天产假

关于先孕后婚的产假问题，根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受的产假为98天，产前可以休假15天。如果有难产或多胞胎的情况，产假会相应增加。请确保及时申请产假并享受合法权益，以保障母婴健康。
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针对您的状况，即先生孩子后领结婚证，您依然可以享受法定产假98天。您可以根据具体情况如身体状况、工作情况及单位政策等来选择合适的休假时间。如果存在难产、多胎等特殊情况，您可以依法申请增加产假天数。请务必了解自己的权益并保障母婴健康。
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对于先孕后婚的情况，产假的计算方法是这样的：首先，基本产假为98天，产前可以休假15天；其次，如果有难产情况，增加产假15天；如果生育的是多胞胎，每多一个婴儿增加15天产假；另外，如果是流产，未满4个月流产享15天产假，满4个月流产享42天产假。这些规定都基于《女职工劳动保护特别规定》。建议您根据实际情况选择合适的休假方式，并咨询单位或专业律师以获取更具体的帮助。 >