特别工种学徒期是否算入工龄？

特别工种学徒期一般算入工龄。依据《中华人民共和国劳动保险条例》等，工龄为实际工作年限，学徒期作为实际工作的一部分，应计入工龄。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如保险福利减少。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
学徒期算工龄。操作如下：1.查阅公司规章制度或劳动合同，看是否有明确学徒期工龄计算方式；2.若无或不明确，向当地劳动部门咨询，获取官方解释；3.如遇纠纷，可准备相关证据，提起劳动仲裁，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理特别工种学徒期算工龄问题，常见方式有查询公司规定、咨询劳动部门或提起劳动仲裁。建议先查询公司规定，若无明确规定则咨询劳动部门，仍有争议可提起劳动仲裁。